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No que você pensa quando se fala em segurança do trabalho? Uma rápida pesquisa online por esse termo leva a textos e imagens sobre a importância do uso de equipamentos de proteção individual (EPIs), as normas e leis que regem esse âmbito, conscientização e como evitar acidentes. No entanto, a saúde ocupacional também faz parte da segurança do trabalho e desempenha um papel muito importante na promoção da saúde física e mental dos trabalhadores. Neste artigo, você vai entender melhor o que é a segurança do trabalho e para que serve. O que é Segurança do Trabalho?Setor essencial nas empresas de todos os portes e setores, a segurança do trabalho (ST) é o conjunto de normas, atividades, medidas e ações preventivas que são desenvolvidas para garantir e melhorar a segurança do ambiente de trabalho, atuando também na prevenção de acidentes e doenças ocupacionais. Com o objetivo de proteger a integridade física dos trabalhadores, a área de segurança do trabalho analisa, com técnicas específicas de estudo, os fatores que podem ser causa de doenças ou acidentes de trabalho. Dessa forma, é possível evitar situações que afetem a saúde e qualidade de vida das pessoas. Ao manter um ambiente de trabalho seguro, a ST influencia positivamente na produtividade dos funcionários da empresa e ajuda até mesmo na redução de custos, pois ações preventivas evitam que seja necessário direcionar recursos para o tratamento de um colaborador que tenha se acidentado, ou para eventuais processos judiciais. Segundo a Organização Mundial da Saúde (OMS), a saúde ocupacional, que faz parte da ST, busca “promover a melhoria das condições de trabalho e outros aspectos de higiene ambiental”. Por meio de boas práticas de saúde ocupacional, é possível melhorar o ambiente de trabalho e torná-lo mais saudável para todos que o frequentam. O que diz a legislação sobre Segurança do TrabalhoDiversas normas regulam as atividades da Segurança do Trabalho. Todas são regidas pela Portaria n.º 3.214/1978 do Ministério do Trabalho. Esse documento estabeleceu as 37 Normas Regulamentadoras da área, que servem para determinar como a ST deve ser desenvolvida em cada empresa, o quadro de funcionários, bem como as penas e sanções em caso de descumprimento. Veja a seguir quais são as 37 Normas Regulamentadoras:
Atividades da Segurança do TrabalhoDiversos profissionais integram o quadro da Segurança do Trabalho, desde engenheiros e técnicos de segurança no trabalho até médicos e enfermeiros. Entre as principais atividades desenvolvidas pela equipe de ST, podemos citar:
Além disso, em ambientes onde é necessário utilizar EPIs, é a equipe de ST que faz a orientação sobre como usar corretamente os equipamentos (capacetes, luvas, protetores auriculares, etc.) e como higienizá-los. Importância da Segurança do TrabalhoDentro de uma empresa, a ST não serve apenas para zelar pela saúde física e mental dos funcionários e fazer cumprir as Normas Regulamentadoras. Um ambiente de trabalho seguro é essencial também para motivar e engajar a equipe, diminuir o absenteísmo e o presenteísmo (quando o funcionário está no trabalho, mas sem foco nas atividades) e a concessão de licenças, além de demonstrar aos colaboradores que o empregador valoriza o bem-estar da equipe. Na prática, isso se traduz em menos atrasos e menos prejuízos financeiros devido a multas, indenizações ou tratamentos médicos de doenças ou ferimentos ocupacionais. ConclusãoA área de Segurança do Trabalho é bastante ampla e essencial em empresas de diferentes setores e portes. Quando aliada à saúde ocupacional, pode promover qualidade de vida, saúde e bem-estar para todos os funcionários. A tecnologia é uma grande aliada da ST e, especialmente no caso da saúde ocupacional, pode ajudar clínicas, médicos e técnicos a agilizar atendimentos, tornando a emissão de atestados médicos, laudos e diagnósticos mais eficiente. Com o apoio da telemedicina, é possível ainda contribuir para que as consultas periódicas, admissionais ou demissionais sejam realizadas mais rapidamente, bem como os atendimentos relacionados a acidentes de trabalho e doenças ocupacionais, como Lesão por Esforço Repetitivo (LER) e muitas outras. Por meio da plataforma da Portal Telemedicina, é possível realizar a integração com a SOC, o que permite que os resultados de laudos sejam recebidos diretamente na ficha clínica do colaborador. Conheça mais sobre o software para medicina do trabalho e como ele pode contribuir para a rotina das clínicas de saúde ocupacional. Qual is as principais as finalidades das ações preventivas em SST?Aplicando a teoria da ação preventiva o empregador é capaz de instituir práticas protetivas planejadas destinadas a promover o bem estar físico e mental de seus empregados, melhorias nas condições do meio ambiente laboral, estimular o aumento significativo de sua produção, devido ao baixo índice de infortúnio laborais, ...
Qual a principal finalidade dos procedimentos de segurança do trabalho?A principal finalidade da Segurança do Trabalho é promover a qualidade de vida no ambiente laboral e evitar acidentes de trabalho ou doenças que possam ocorrer pelo exercício diário da atividade na corporação, como aquelas que provoquem lesões no corpo ou perturbação funcional que limita ou reduza a capacidade laboral, ...
Quais são as principais ações preventivas?Ações preventivas que podem fazer a diferença:. Desenvolver uma rotina de manutenções das máquinas e equipamentos. ... . Manter um ambiente de trabalho seguro. ... . Oferecer EPIs sempre que necessário para garantir a segurança da atividade. ... . Isolar os riscos do chão de fábrica e sinalizá-los bem.. Quais os 4 principais objetivos da segurança do trabalho?desenvolve programas de prevenção; realiza inspeções; orienta os colaboradores; analisa a conformidade da empresa para atender às exigências legais.
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